直销广告衫可量身定做, 漂洗和保养 麻纤维织物 维刚硬,抱合力差。洗涤时,用力要比棉织物轻些,切忌使用硬毛刷刷洗及用力揉搓,以免布料起毛。洗后不可用力拧绞,有色织物不要用热水泡,不宜在强烈阳光下曝晒,以免褪色。 丝绸织物 洗涤前,将职业服装在水中浸泡10分钟左右,广告衫,浸泡时间不宜过长。忌用碱水洗,可选用中性肥皂、洗衣粉或中性洗涤剂。浴液以微温或室温为好。洗涤后,轻轻压挤水分,切忌拧绞。应在阴凉通风处晾干,不宜在强光下曝晒,更不宜烘干。
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工作服设计时需要考虑哪些因素 1、造型设计款式设计中的造型设计,决定着工作服的式样,是服装设计的一步。造型设计的着眼点首先在于区别工作服的不同特征和应用性。所以,工作服的造型设计既构造了服装的样式,又同时限定了此式样的环境和范围,所谓服装的“二次设计“即言此意。 2、色彩设计色彩与造型同为款式设计两个支撑点,在具体设计时很难区分,有时先有造型然后配色,有时先有色彩构想后配以造型。工作服的色彩设计要求在于其生理性.心理性与象征性。 3、材料设计服装材料是设计的物质基础,服装材料设计通常表现在材料的选择与搭配上。只有运用恰当的材料来表现设计意图,才能准确地表现设计效果。材料的选择与设计,应从材料的理论性能。职业工装必须考虑作业环境,降低环境因素和作业性质对人体可能带来的损害和影响。 对于工作服设计时需要考虑哪些因素,小编就给大家介绍到这里了,如果还有这方面的需要,请继续关注我们的动态,希望您可以在这里了解到更多自己想要知道的问题。如果还有什么事情不明白,欢迎大家致电,我们会有专业工作人员为您做详细内容的介绍,欢迎您的到来。
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工作服职业装设计要点 整齐划一,在大众眼中保持良好的形象这是很多企业非常重视的一种企业文化,工作服的定做无疑是其重要的一个方面,就专业上来说,合肥工作服定制主要考虑哪些设计要点呢? 1、先看企业文化,以及您所在的企业主要是经营什么产品或者服务,要和企业形象符合,只有企业形象符合了才能够**出企业的文化,例如:如果是做食品的工作服就要设计得干净、整齐以白颜色为主,毕竟食品行业需要的就是干净、安全,这样比较深入人心。 2、要注意图案的设计,一个企业的文化要展现在工作服上,这样员工穿着工作服外出、或者到别处走动,无意间就是活广告,所以这个衣服图案要设计明显、而且比较好让人一眼就能够记住。 3、设计工作服的时候**重要的是穿着舒服,实用,因为这不像那些时尚的衣服是观赏用的,而工作服顾名思义是工作的时候用的,太次的面料,是不实用于工作当中的,应当避免这个问题的存在。而有些行业对于面料上是有特殊要求的,像建筑公司、搬家公司的**员工就特别需要注意面料的选择,一定要选择耐磨性比较高的,这点是非常的重要!并且如果设计得不到位,员工穿着干活就非常的不舒服,这就失去了工作服的原始意义了
直销广告衫可量身定做, 合肥敏华服饰有限公司 目前产品种类包括:广告衫、文化衫、纪念衫、班服、情侣衫、社团服装、毕业衫、工作服、篮球服、足球服、广告帽、马甲、卫衣等数十种不同面料、颜色、款式、品级的产品定制,基本覆盖了客户的各种需求。 按面料分:有精梳棉、普通棉、化纤、涤纶、腈纶、混纺、珠地布等,其中以普通棉**为普遍; 按颜色分:有白色、黑色、粉色、红色、黄色、绿色、蓝色、紫色、灰色以及大量中间色等数十种颜色种类,其中白色**为常用,印刷效果比较好; 按重量分:有140g、160g、180g、190g、200g、210g、220g、240g、260g、300g、500g等不同的等级。其中以180g**为常用;
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